智商 與 智慧的 差別的問題,透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列懶人包和總整理

智商 與 智慧的 差別的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦安妮‧墨菲‧保羅寫的 在大腦外思考:各領域專家如何運用身體、環境、人際關係,打破只靠大腦思考、決策、學習、記憶的侷限 和陳婧(Tracy),張森凱(Brian)的 教養玩樂學(七感遊戲教養+FQ財商教養)都 可以從中找到所需的評價。

另外網站你的孩子在諷刺你嗎?這是智慧的象徵- BBC News 中文也說明:... 挖苦可能成為他們的日常模式。心理語言學家為什麼說這是成長、智慧的象徵? ... 諷刺可以讓青少年在互動中增添細微差別(Credit: Getty Images).

這兩本書分別來自真文化 和大好書屋所出版 。

國立高雄師範大學 東南亞學碩士在職學位學程 譚大純所指導 孫紹恩的 道德經觀點下東南亞華人主管 領導行為對創新行為的影響 (2019),提出智商 與 智慧的 差別關鍵因素是什麼,來自於道德經、領導行為、創新行為。

而第二篇論文國立高雄師範大學 東南亞學碩士在職學位學程 譚大純所指導 孫紹恩的 東南亞華人領導行為對創新行為之影響:基於道德經的領導觀點 (2019),提出因為有 道德經、領導行為、創新行為的重點而找出了 智商 與 智慧的 差別的解答。

最後網站多元智能論由迦納(Gardner)所提出,他主張智力是在社會 ...則補充:潛在能力,無所謂重不重要,只有強弱的差別,每種智能與特定的. 大腦區域功能相關,不同的智能在不同的時間成熟,且在適當時機. 才會發揮,故為相互獨立又相互協調合作 ...

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了智商 與 智慧的 差別,大家也想知道這些:

在大腦外思考:各領域專家如何運用身體、環境、人際關係,打破只靠大腦思考、決策、學習、記憶的侷限

為了解決智商 與 智慧的 差別的問題,作者安妮‧墨菲‧保羅 這樣論述:

《紐約時報》編輯選書 《華盛頓郵報》最佳非小說類書籍 《紐約時報》值得關注圖書 《安靜,就是力量》作者Susan Cain好評推薦 Amazon讀者4.5星推薦     善用大腦之外的智慧:你的身體、你的環境、你的人際關係,都是大腦思考和創意的無限資源!     一直以來,我們都把大腦視為獨自封閉在頭顱裡、只要努力鍛練它就會越來越聰明的器官。這樣的認知,導致我們長久以來的教育方式、工作模式,都侷限於苦苦思考、苦苦記憶的困境中。然而,在現今資訊爆炸和步調快速的時代,大腦已無法獨自地、封閉地完成所有的任務。     作者以各領域生動的真實故事,結合最新的神經科學、認知科學和心理學,告訴你如何

運用身體內在感受、肢體動作、大自然環境、工作和學習的空間設計、人際關係,協助你的大腦更快速、更精準地思考和做出決策,並強化你的記憶力。     無論你是創業者、教育工作者、職場主管、藝術創作者,或是學生,這本書教你應用大腦之外唾手可得的資源,打破大腦思考的侷限,走出大腦之外,讓思考、創作、學習更有效率、更輕鬆。     ◎每一章都教我們如何應用不同的大腦外部資源,得到更大的收穫:   第一章:學習傾聽體內的感受,如何運用內感受做出更好的決策   第二章:運動身體能促進大腦進入更深層的理解和觀察   第三章:手勢為何能增強我們自己的以及他人對我們的記憶力   第四章:接觸大自然環境,能恢復我們耗

盡的注意力   第五章:學校或職場室內環境,要如何設計才能提升創造力   第六章:將思想移出腦袋,放到空間裡,可以獲得新的領悟與發現   第七章:如何與專家的大腦一起思考   第八章:與同學、同事、同儕一起思考,會提升我們的智慧   第九章:團體一起思考的成效,優於個別成員思考的成效的總和     ◎真實案例研究指出   •感受自己的心跳,讓股票交易員獲利更多   •演講時運用手勢的新創企業,會得到更多的優勢   •運用空間和位置順序,可以強化記憶力   •比起坐著觀看X光片的醫師,走動著的醫師觀察到更多的異處   •走進大自然中可以恢復我們的專注力   •團體討論,會得出比各別個體加總更有創

意的答案   各界專業人士好評推薦(依姓名筆畫排列)     水丰刀 閱部客創辦人、知名YouTuber   李政憲 林口國中教師、教育部師鐸獎得主、藝數摺學FB社團創始人   李俊儀 SOIL教學心法共同創始人   林怡辰 閱讀推廣者、資深教師   姚侑廷 「姚侑廷的自學筆記」版主   洪仲清 臨床心理師   許繼元 Mr.Market市場先生、財經作家   陳志恆 諮商心理師、暢銷作家   愛瑞克 《內在原力》作者、TMBA共同創辦人   雷浩斯 價值投資者、財經作家   鄭俊德 閱讀人社群主編   蔡方之 《心理學便利貼》粉絲頁版主   羅建仁 卓越人生企管顧問總經理   蘇書平 先行智

庫執行長   蘇絢慧 諮商心理師   國內、外各界專家好評     善用大腦外思考,破除學習侷限,教育工作者必讀!——林怡辰 閱讀推廣者、資深教師     多年來,「往內」開發大腦的著作汗牛充棟,效果也因人而異。《在大腦外思考》作者反其道而行,尋找「往外」開發的方法。大量的科學文獻與合理的論述,讓人折服並躍躍欲試,非常推薦。——姚侑廷 「姚侑廷的自學筆記」版主     沒想到原來大腦之外的思考還有這麼多的撇步,此書讓我看了大呼過癮!《在大腦外思考》作者所指導的每一個方法,都讓我躍躍欲試!——愛瑞克 《內在原力》作者、TMBA共同創辦人     許多人都曾向我說過,需要透過和另一個人談話,才能清

楚知道自己在想些什麼。事實上,只限於自己封閉的內部思考是非常狹隘和缺少啟發的。《在大腦外思考》值得我們閱讀。——蘇絢慧 諮商心理師     人類竟然能不只用大腦思考?不可思議!但《在大腦外思考》列舉了許多科學證據,讓你不得不信!——蔡方之 《心理學便利貼》粉絲頁版主     《在大腦外思考》告訴你如何在理解大腦與身心運作的同時,進一步善用外在資源,優化大腦的最佳運作狀態,讓行為改變更有效率,進而發揮潛能、改善生活。——陳志恆 諮商心理師、暢銷作家     身心並非二元,不管是心情或思考,都明顯受到生理狀態影響。譬如說,一個有睡飽的人,通常心情比較好,也容易朝正面思考。擴大來說,我們所在的人文與

自然環境,跟我們的內在狀態也有密不可分的交互作用。——洪仲清 臨床心理師     資訊爆炸的時代,我們都需要優化和「外部化」的大腦思考路線,才能活出有效率與效益的人生,《在大腦外思考》教你多種方法打破思考侷限。——鄭俊德 閱讀人社群主編     《在大腦外思考》以專業解說大腦如何運作,從身體手勢操作、自然環境影響到關係互動,透過專家操作成果與文獻佐證,具體說明如何正確聰明思考。——李政憲 林口國中教師、教育部師鐸獎得主、藝數摺學FB社團創始人     《在大腦外思考》作者是廣受好評的科普作家,這次她為我們揭開了思考的神祕面紗:我們最重大的思考如何在我們的頭殼之外進行。——Adam Grant 

《紐約時報》暢銷書《反思的力量(Think Again)》作者     《在大腦外思考》作者安妮‧墨菲‧保羅,解釋了為什麼少用點腦筋是更好的思考方式。將我們的心智擴展到身體、環境和人際關係,我們會更有效率地工作,也能更有創意地解決問題。這本書透過真實故事和科學研究,告訴我們這是怎麼一回事。——Charles Duhigg 《為什麼我們這樣生活,那樣工作?》作者     科普作家安妮‧墨菲‧保羅在《在大腦外思考》說明了,我們可以如何「在大腦外思考」,也就是如何把外部的各種資源拉進我們的思路中。當我們只靠大腦思考時,其實是限制了自己。擴展我們的心智,就會打開各種新的可能性,讓我們更專注、更有創造力

,也更有創意,簡言之,就是更聰明。——Susan Cain 《安靜,就是力量》作者     《在大腦外思考》說明了我們的創意、我們的智慧,甚至我們的記憶,不只是儲存在我們的大腦裡,而是在圍繞著我們的世界中。這是一本深刻又有趣的書,邀請我們徹底重新認識思考這件事。——Joshua Foer 《大腦這樣記憶,什麼都學得會》作者     結合最新的研究、真實的案例,以及深刻的洞見,《在大腦外思考》為我們提供了全新的架構,以了解我們的大腦是如何運作的。這本書是少數有趣到我一讀就停不下來的書,我一讀完就立刻應用裡面的知識來改變我的生活。——Gretchen Rubin 《過得還不錯的一年》作者     

 正當我覺得自己被我的大腦所困住時,安妮‧墨菲‧保羅讓我知道,我可以做得更好!而且是非常地好!《在大腦外思考》以最新的科學研究告訴我們所有讓自己變得更聰明的方式:改造我們所處的環境、動一動我們的手腳,以及和其他人一起思考。這是一本非常具啟發性的指引,只要走出我們的大腦外,可以生活得更美好。——Amanda Ripley 《教出最聰明的孩子》作者     充滿力量、可操作,以及有智慧的一本書,當你重新思索我們是怎樣進行思考的,《在大腦外思考》打開了通往各種新的可能性的大門。我可以掛保證,安妮‧墨菲‧保羅書中提到的概念、案例研究,以及以研究為基礎的操作方式,可以幫助你和你的團隊,以新的方式連結、創

造和工作。——Daniel Coyle 《高效團隊默默在做的三件事》作者     當你談到自我認同時,你身體、環境、文化的起點在哪,以及你大腦的終點在哪,都是沒有一條清晰的界線的。在這本精采的《在大腦外思考》,作者,安妮‧墨菲‧保羅揭開了「我們是誰」的龐大故事。——David Eagleman 史丹佛大學神經科學家     引人入勝,《在大腦外思考》的內容有根有據,也涉獵廣泛。——《華爾街日報》

道德經觀點下東南亞華人主管 領導行為對創新行為的影響

為了解決智商 與 智慧的 差別的問題,作者孫紹恩 這樣論述:

由於領導理論也存在著文化上的差異,由於全球化的影響,使得領導的理論也存在著文化的差異性,而文化則代表著一個族群的習俗、傳統的價值觀與生活習慣等(Dimmock & Walker 2000)。 Hofstede & Hofstede 1991)更認為,透過文化的思想、行為與情感模式,而將兩個不同的全體做明顯的區隔,此種過程稱之為「集體編碼」。本研究的動機如下:(一)、將道德經關於領導領導議題整理成可以量測的題目,進行測量。(二)、探討依據道德經的領導理論所編製的量表,對創新行為可能造成的影響,也就是以創新行為為依變項,探討其間關係。(三)、探討人口學變項和道德經領導行為兩者的交互作用對創新行為

的影響效果。本研究的研究對象是以東南亞地區的華人工作者 為主要調查對象。由於問卷是由本研究自行研究所整理出來。因此, 透過 專家效度的測量,以檢驗問卷內容效度後,再由東南亞 地區的 華人工作者 進行後測。本研究計發放問卷300份,回收有效問卷234份,並以此234份進行分析 樣本抽樣方式採用隨機抽樣方式進行。最後依據本研究的結果提出結論一 、對道德經觀點下主管領導行為的知覺感受和年齡差距間存在著明顯的差異,年齡較大者感受愈深。(二)、對創新行為的知覺反映在婚姻狀況會產生差別,然而透過對道德經觀點下主管領導行為的知覺的交互作用下,差異性則顯得不明顯。(三)、年齡層和道德經觀點下主管領導行為的知覺

的交互作用,對創新行為顯然具有差異效果。而建議及未來研究方向則為:(一)、鼓勵企業推廣 道德經觀點下主管領導行為,對中華文化固有管理哲學加以發揚光大。(二)、企業在鼓勵主管推動道德經觀點下主管領導行為時,應讓主管體認所謂道德經的管理領導行為是一切都以遵循組織現有體制下的運作,不強加任何主管自行訂定的要求,且要結合組織現有的獎勵措施,提升組織效能。(三)、企業對組織成員應提供多方協助,主管更應對組織成員的家庭狀況多加了解,適時提供幫助,提升組織成員的創新行為。(四)、對道德經觀點下主管領導行為量表,應在推廣運用,尤其是對華人企業的測量。另外對研究變數也可以考慮再增加前因、後果及潛在變數。(五)、

道德經觀點下主管領導行為應該道德經觀點下主管領導行為應該可以和目前量子領導理論相互進行比較,兩者差異及優劣,讓企業界更能找可以和目前量子領導理論相互進行比較的管理模式。

教養玩樂學(七感遊戲教養+FQ財商教養)

為了解決智商 與 智慧的 差別的問題,作者陳婧(Tracy),張森凱(Brian) 這樣論述:

  《七感遊戲教養》   「遊戲」是開發孩子潛能的鑰匙!   好好玩、玩得好,是學齡前孩子最重要的小事!   你知道嗎?一顆球,可以幫助孩子增強對空間的概念及認知;   給孩子一個粗粗、滑滑、刺刺的觸覺感官板,   不僅刺激大肌肉的發展,也增進了語言能力。   牙牙學語的小寶寶,已經展開對這世界的探索;   而孩子一生要運用的能力,   就從伸手觸摸、匍匐爬行、左右搖晃、翻轉、滾動、彈跳開始。   這些看似不起眼的事,每個動作都攸關孩子的「七感」發展,   把握○~六歲黃金期,陪孩子多玩、多體驗,   從五十種「七感遊戲」開始,促進孩子的感覺統合與認知發展,   同步提升語言力、社交力、

專注力、協調力、體能和創意!   我們的身體與生俱來就有視覺、聽覺、嗅覺、味覺、觸覺、本體覺及前庭覺等,即所謂「七感」。教養現場,許多父母常為了孩子愛哭鬧、情緒不穩、喜歡咬手指、口齒不清、經常跌倒碰撞、搖頭晃腦、不停地轉圈圈……大大小小問題傷透腦筋;仔細探究,這些惱人的教養難題,可能與孩子成長期的「七感」刺激不足有關。   在加拿大主修兒童心理學的陳婧Tracy,為人母後,進一步鑽研於感統、藝術、音樂、語言及遊戲治療領域,她藉由自身育兒和專業的經驗告訴你:    ◆觸覺敏感的孩子   .不喜歡玩得髒兮兮、弄髒手腳。   .換尿片,或清潔鼻子、耳朵時,情緒極不穩定。   .不願意用手觸碰軟

綿綿、濕濕黏黏的東西。   ◆前庭覺遲鈍的孩子   .持續不停地在彈跳床或沙發上跳躍。   .喜歡從高處跳下或亂衝亂撞。   .好動,但動作笨拙,準確性差。   ◆本體覺失調的孩子   .手腳笨拙、動作緩慢、容易迷失方向。   .發音不標準,口齒不清,語言學習緩慢。   .愛咬東西、愛磨牙、經常拍打自己。   在幼兒早期,孩子透過身體不同的感官來認識自己,也探索這個世界,爸媽們一定要把握○~六歲黃金時間,好好幫助孩子健全發展七感。   ◎「遊戲」是最初的教育,讓孩子邊玩邊學習   好的教育,要從小做起!科學研究證實,○~三歲,幼兒大腦發展達到成人的百分之六十;三~六歲,大腦發展可達到成

人的百分之八十。也就是說,孩子在六歲以前所獲得的各種能力,將會伴隨他們一生。   父母該如何提供孩子七種感官刺激,幫助孩子增進學習時的專注度、發展動作技能和創意?Tracy老師在早期教育的學習路上放眼世界,不論是義大利「蒙特梭利」、德國「華德福」或美國「高瞻學齡前教育」,雖然教育理念各有不同,但共通點都是「以孩子為本」、「從遊戲出發」,這是培養孩子成熟獨立、七感健全發展的共同法則。   ◎依需求選擇遊戲,強化感覺統合有撇步    孩子天生就有「遊戲」、「玩」的能力;玩樂可以啟發更多可能性,讓孩子的一百種無限揮灑出來。但是怎麼玩?玩些什麼?如何玩出趣味且有益成長發展?就是一門大學問。Trac

y老師結合本身感統及遊戲治療的專業,告訴你:   *只要一顆運動球,孩子除了透過「推、滾、彈、踢」鍛鍊大肌肉,也可以趴或坐在上面,上下彈跳或前後左右搖晃,都是鍛鍊「前庭覺」和「本體覺」的好方法。   *用一條被毯,讓孩子在地上滾動直至完全包覆身體,僅僅是藉由滾動、旋轉的刺激,促進了孩子的平衡感;而在滾動的過程,會利用到全身肌肉,也同時加強了「本體覺」;此時若爸媽緊緊地擁抱孩子,則給予深深的「觸覺」輸入,頓時,孩子重溫在媽媽肚子裡的感覺,充滿安全感。     在生活中隨時取材,舉凡麵粉、刮鬍膏、布料、石頭、貝殼、軟墊……在家就可以透過遊戲,輕鬆達到各種感官刺激。Tracy老師針對每一項感官發

展,設計了好玩、有趣又有實際功效的遊戲:   ◆強化觸覺系統的方法   .在不同的半液體上(刮鬍膏、布丁、太白粉水)寫字。   .用海灘球壓身體,給予深層觸感。    .用軟刷輕輕刷遍全身,增加觸覺輸入。    ★教你玩遊戲:七彩果凍樂、搔搔癢癢好奇妙、萬花觸覺袋、彩虹米粒……   ◆強化前庭覺系統的方法   .抱著孩子做左右搖晃或旋轉的動作。   .在搖動中抓取東西,或進行投球的練習。   .在地上做滾前或後翻的動作。   ★教你玩遊戲:盪盪布鞦韆、晃晃運動球、搖搖棉被搖籃、轉轉搖滾陀螺……   ◆強化本體覺系統的方法   .讓孩子鑽紙箱或爬小隧道   .模仿動物,例如:螃蟹走路、青蛙

跳或蜘蛛爬網。   .關節按壓,或以彈力球、大沙包壓身。   ★教你玩遊戲:穿越時空隧道、拋接彈彈球、旋轉揮灑畫、小小特務闖迷宮……   全書收錄50種好玩且有益七感發展的遊戲,並提供105種啟發感官的技巧,運用生活中簡單可得的物品,就可以陪孩子盡情玩遊戲,提升活力和腦力! 本書特色   ★帶你深層了解什麼是「遊戲」?遊戲的好處有哪些?如何依孩子的發展階段搭配遊戲?大人們在遊戲中又該扮演什麼樣的角色?從了解遊戲開始,進而協助孩子找到適合的遊戲,將遊戲玩得更有意義。   ★全書收錄50個七感遊戲,每個遊戲不僅有建議年齡、遊戲的價值、小叮嚀等資訊,更進一步提供「七感分析圖」,詳列該遊戲在每

一感官所占的比例,幫助父母依孩子實際的需求來選擇遊戲。   ★想玩得更有創意,書中也有許多「延伸遊戲」,只要簡單換個場景、器具或材料,就能給孩子更多元的刺激和體驗。 盛情推薦   Ginny Humpage/英國早期幼兒教育博士   Shaun Chapman/北京著名國際幼兒園校長   方文山/華語流行樂壇知名作詞人   王智弘/慈心華德福學校教師   何翩翩/AMS 3-6歲蒙特梭利國際認證老師.牧村文教創辦人.親子教養作家   李方/新時代傳媒集團總裁.加拿大中文電台總裁   邢嘉倩/香港言愛基金會負責人   周佳欣/兒童職能治療師.「職能治療師看的書及玩的玩具」粉專主   姚以婷

/亞和心理諮商所院長.正向教養協會國際顧問和認證導師   徐瑜亭/習惜親子教育中心創辦人   區永權/香港知名主持人   許潔心/教育心理學家   陳宜男/專業兒童職能治療師.星願樹職能治療所院長   馮穎琪/香港知名音樂唱作人   黃佩儀/香港智樂兒童遊樂協會經理.專業遊戲工作培訓師   廖婉霖/蘋果樹語言開花教室創辦人   盧春如/知名主持人.作家   鮑正敏/兒童行為治療師   (依首字筆畫排序) 各界好評   「陳婧投入推廣感官學習和七感遊戲多年,為我們在香港的教學團隊進行過無數次培訓工作坊,是這領域內一位啟發人心的培訓師、教育工作者和作家。從教師、家長到孩子,無一不會被她的耐心、

熱情、知識、活力和人格魅力所吸引。」──Ginny Humpage/英國早期幼兒教育博士   「作為教育工作者和幼兒園領導者,我誠摯邀請你利用書上介紹的工具和知識,幫助你的孩子發掘這充滿驚奇的世界;而在這趟探索旅程中,你也很可能重新找回童心,重拾玩樂的興奮心情。相信我,你將會從中獲益不少。」──Shaun Chapman/北京著名國際幼兒園校長     「愛的本能每個人都有,愛的技巧卻需要學習。Tracy經由兒童心理學的實務教學背景,將遊戲與教養做了既簡單且深入的整合。我看到本書不僅僅是她個人的育兒實證,而是分享一種如何讓孩子更有效地感受到被父母重視的方式!」──方文山/華語流行樂壇知名作詞

人   「感官經驗,跟感覺、情感、健全的思考緊密相關;影響人一生的思維與行動,以及人與世界及自身的關係。在變動、失根的現代世界,培養下一代健康的感覺生命,是成人責無旁貸的教育使命。」──王智弘/慈心華德福學校教師   「世上擁有出色意念和充滿熱忱的人不少,但我相信並非所有人都能將其付諸實行。陳婧在《七感遊戲教養》中,以同理讀者的角度和實用的方式,闡發和分享她的所思所想。」──邢嘉倩/香港言愛基金會負責人   「擺脫掉手機,除了盯著小小螢幕動動手指,這個世界還有更多好玩的事物。小朋友很多能力並非長大就可以自己學會,而是要家長的陪伴與教導,本書讓讀者了解感覺刺激對孩子的重要性,還有許多實際操

作的分享,值得一看!」──周佳欣/兒童職能治療師.「職能治療師看的書及玩的玩具」粉專主   「與孩子一起遊戲,不僅是建立正向親子關係的絕佳方式,也提供孩子增進探索和表達情感、與人互動的成長機會。本書中的多種遊戲方法,可以讓成人與兒童共享美好又滋養的親子時光。」──姚以婷/亞和心理諮商所院長.正向教養協會國際顧問和認證導師   「我極力推薦家長們跟孩子嘗試書中的各種遊戲,除了對孩子的發展有正面的影響外,最重要的是,可以建立良好的親子關係。」──許潔心/教育心理學家   「家長們可以做的、更應該做的,是為孩子創造一個遊戲環境,本書正分享了如何運用不同的家居生活用品及物資,在家中創設好玩的遊戲

環境。」──黃佩儀/香港智樂兒童遊樂協會經理.專業遊戲工作培訓師   「好好玩!好好長大!」──廖婉霖/蘋果樹語言開花教室創辦人   「作為一個專業的兒童行為治療師,我真心推薦《七感遊戲教養》成為每一位父母的床前讀物。我跟作者陳婧曾一起從事幼兒教育工作,她對工作充滿熱忱,而且對幼兒成長的里程碑有獨特且深入的了解。書中提到的各樣遊戲,不只趣味性強,且對幼兒成長有莫大的幫助。」──鮑正敏/兒童行為治療師   《財商教養學,帶孩子玩出FQ力》   你從幾歲開始學理財?   不只IQ、EQ很重要,這堂學校沒教的FQ更該從小學起!   擁有財商教育超過5000小時的布萊恩兒商教育創辦人,   與你

分享從0開始的金錢教育,   讓孩子從生活中正確「認識金錢」,學會延遲享樂、儲蓄與消費。   一本給聽到數字就頭痛的父母,最棒的兒童理財教養學!   □你覺得理財很重要,卻不知道怎麼教育孩子嗎?   □我想教孩子理財,怎麼開始比較好?   □該怎麼跟孩子談儲蓄、消費與投資?我會不會教出斤斤計較的小氣鬼?   □孩子完全沒有金錢概念,不知道父母賺錢的辛苦,一直想買東西怎麼辦?   你也有以上這些困擾嗎?想教孩子理財,卻不知如何開啟金錢對話嗎?   就從本書33堂輕鬆有趣又具體的FQ課程開始吧!   ◆親子一起學FQ!理解家庭財務規劃,培養正確價值觀,掌握財務自由的人生!   你知道財商(F

Q,Financial Quotient)嗎?財商,即為財務智商,是一個人「認識金錢」和「駕馭金錢」的能力,與「智商」(IQ)、「情商」(EQ)並列為現代社會不可或缺的三大成功要素!   身為父母,總是希望孩子長大後能獨立自主,讓自己的生活有更多選擇。不過我們常常忽略,財富自由不只來自於賺錢的能力,更取決於理財的能力!   ・一個五歲孩子犯的財商錯誤,可能只是買了自己「想要」的東西;   ・一個三十歲年輕人犯的財商錯誤,也許是存不到第一桶金;   ・而已屆退休年齡之人犯的財商錯誤,卻可能是沒有足夠的退休金維持生活!   ──發現了嗎?越晚開始,將在財務上犯下越大的疏失,成本越高!   F

Q如此重要,但你幾歲開始學?大多數人都是出社會、領了第一份薪水以後才不得不學。曾任外商金融公司十五年的布萊恩老師,在金融生涯裡看到許多成人因為缺乏相關知識,而在理財路上犯錯,不只影響自己也連累家人。他深覺得理財教育對於孩子成長、家庭規劃的重要性,因此投注畢生熱情於兒童財商教養領域,讓親子雙方都能從遊戲與生活中,培養正確的價值觀、習得解決問題的能力,掌握自己的人生!   ◆從0開始的FQ教育,讓孩子建立階段財務目標,學會儲蓄、消費、投資與分享!   本書將循序漸進,以輕鬆有趣的方式,讓父母與孩子一同學習理財的基本知識,從生活中全方位建立親子雙方與家庭的理財基礎,在家也能培養小小巴菲特!   

★建立財務目標:學習建立小學、中學、大學至新鮮人的階段財務目標   ★學會儲蓄&消費:使用三色小豬公,逐漸學會儲蓄、消費、捐贈等規劃   ★認識工作:讓孩子認識父母的職業、創業等工作型態,理解沒有不勞而獲的道理   ★學習投資:找到適合孩子的長期投資方式,如定存、基金等,以時間累積孩子的第一桶金   ◆18個活潑親子實作單元,以正向遊戲建立孩子的價值觀,學習掌握未來的能力   書中設計許多實作練習&故事對話單元,像是超市採購、互動故事等活動或遊戲,鼓勵父母不只是紙上談兵,更將知識落實於生活中,讓孩子實際應用在適當的場合。   ★用N字排列法,建立先後順序,學習控管&

善用時間   ★用點點貼紙邊玩邊學,建立零用錢制度   ★運用書末的職業卡,在遊戲中教孩子認識各種常見工作   ★使用聰明購物的123原則,讓孩子把錢花在刀口上   ★創業小學堂,讓孩子習得邏輯思考、待人處事及創業的10大能力   這是一本兼具實用觀念與活潑主題的兒童理財教養書,即使是不善理財的父母,也能輕鬆和孩子一起培養正確的理財觀念,航向財務自由的未來。 誠摯推薦   林靜如/律師娘   林沂真/社團法人中華補教大師暨品保協會理事長   周品均/唯品風尚集團 執行長   徐瑜亭/職能治療師、習惜親子教育中心創辦人   陳重銘/《上班族的ETF賺錢術:打敗死薪水 提前財務自由》作者  

 陳韋珊(Sandy Chen)/渣打銀行營運長   凱若/親子暢銷書作者、在家創業者   劉軒/知名作家、心理導師   (依姓氏筆畫排序)   「在教育界翻滾了二十三年,深知學校財商教育的不足!我自己也希望能在兒童理財方面有所貢獻,在此推薦這本新書,畢竟讓孩子從小有正確的金錢觀與價值觀,對他的一生會有深遠的影響。這是讓父母與孩子對於理財觀念可以教學相長的好書,作者用一些實際的生活場景,建議父母如何藉著親子間的溝通,一點一滴地幫小孩建立正確的理財觀。」──陳重銘/《上班族的ETF賺錢術:打敗死薪水 提前財務自由》作者   「布萊恩老師總結在金融業服務的心得,從自己與孩子的相處中提煉出最合適

的方式,把過往採用的『財富的繼承』轉化成『理財智慧的傳承』,讓孩童在成長過程中就能夠有系統地接觸金錢教育,而非長大後才混沌摸索。相信以本書的深入淺出,不單就孩子財商提早啟發,也能帶給父母對自身理財觀念的反思。」──陳韋珊(Sandy Chen)/渣打銀行營運長   「身為父母,都希望能為孩子舖設衣食無虞的未來,然而富養的背後是否就可以帶來美好的一生呢?在這瞬息萬變的世代,與其給孩子家財萬貫,不如教給他們一個正確理財觀念。如果父母跟孩子可以一起建立財務目標,讓孩子從小懂得『需要』跟『想要』的差別;懂得學習延遲享受,帶來更豐碩的成果,相信透過財商教養學將啟蒙孩子金錢觀,讓孩子擁有贏在終點的核心能

力──理財力。布萊恩老師這本《財商教養學,帶孩子玩出FQ力》的出版,無疑是我們這世代父母們的福音,期待更多父母一起加入財商教養學,讓我們一起教出身心靈皆富有的富小孩。」──林沂真/社團法人中華補教大師暨品保協會理事長 本書特色   1.專為台灣兒童、父母撰寫的理財教育、財務智商教養學。   2.內容淺顯易懂,以輕鬆文字、有趣故事,讓父母在生活中與孩子一起學習財務管理。   3.附記帳格式、職業卡、命運卡等實作單元所需素材,可裁下使用。   4.附有適合兒童學習理財的桌遊介紹,讓孩子從玩中學,學中玩!

東南亞華人領導行為對創新行為之影響:基於道德經的領導觀點

為了解決智商 與 智慧的 差別的問題,作者孫紹恩 這樣論述:

由於領導理論也存在著文化上的差異,由於全球化的影響,使得領導的理論也存在著文化的差異性,而文化則代表著一個族群的習俗、傳統的價值觀與生活習慣等(Dimmock & Walker 2000)。 Hofstede & Hofstede 1991)更認為,透過文化的思想、行為與情感模式,而將兩個不同的全體做明顯的區隔,此種過程稱之為「集體編碼」。本研究的動機如下:(一)、將道德經關於領導領導議題整理成可以量測的題目,進行測量。(二)、探討依據道德經的領導理論所編製的量表,對創新行為可能造成的影響,也就是以創新行為為依變項,探討其間關係。(三)、探討人口學變項和道德經領導行為兩者的交互作用對創新行為

的影響效果。本研究的研究對象是以東南亞地區的華人工作者 為主要調查對象。由於問卷是由本研究自行研究所整理出來。因此, 透過 專家效度的測量,以檢驗問卷內容效度後,再由東南亞 地區的 華人工作者 進行後測。本研究計發放問卷300份,回收有效問卷234份,並以此234份進行分析 樣本抽樣方式採用隨機抽樣方式進行。最後依據本研究的結果提出結論一 、對道德經觀點下主管領導行為的知覺感受和年齡差距間存在著明顯的差異,年齡較大者感受愈深。(二)、對創新行為的知覺反映在婚姻狀況會產生差別,然而透過對道德經觀點下主管領導行為的知覺的交互作用下,差異性則顯得不明顯。(三)、年齡層和道德經觀點下主管領導行為的知覺

的交互作用,對創新行為顯然具有差異效果。而建議及未來研究方向則為:(一)、鼓勵企業推廣 道德經觀點下主管領導行為,對中華文化固有管理哲學加以發揚光大。(二)、企業在鼓勵主管推動道德經觀點下主管領導行為時,應讓主管體認所謂道德經的管理領導行為是一切都以遵循組織現有體制下的運作,不強加任何主管自行訂定的要求,且要結合組織現有的獎勵措施,提升組織效能。(三)、企業對組織成員應提供多方協助,主管更應對組織成員的家庭狀況多加了解,適時提供幫助,提升組織成員的創新行為。(四)、對道德經觀點下主管領導行為量表,應在推廣運用,尤其是對華人企業的測量。另外對研究變數也可以考慮再增加前因、後果及潛在變數。(五)、

道德經觀點下主管領導行為應該道德經觀點下主管領導行為應該可以和目前量子領導理論相互進行比較,兩者差異及優劣,讓企業界更能找可以和目前量子領導理論相互進行比較的管理模式。