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這兩本書分別來自五南 和博碩所出版 。

世新大學 行政管理學研究所(含博、碩專班) 葉一璋所指導 藺美慧的 影響我國核能品質保證制度重要因素的探討 (2021),提出iso 9001:2015 pdf關鍵因素是什麼,來自於核子反應器設施品質保證準則、品質保證方案、美國聯邦法規第10篇第50章附錄B、美國機械工程師學會核設施品質保證要求。

而第二篇論文國立中正大學 高階主管管理碩士在職專班 張碩毅所指導 黃惠蔘的 應用ADDIE模式發展職能導向課程之研究—以茶葉感官專業人才中級職能課程為例 (2020),提出因為有 茶產業、ADDIE模式、專業能力、職能內涵、職能導向課程的重點而找出了 iso 9001:2015 pdf的解答。

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圖解國際標準驗證 ISO 9001:2015實務(2版)

為了解決iso 9001:2015 pdf的問題,作者林澤宏,李孟樺,孫政豊 這樣論述:

  圖解讓國際標準驗證更簡單   ●輕鬆理解國際標準驗證的發展與相關理論   ●以簡潔扼要的方式,清楚說明、重點整理   ●配合圖表輔助,加深學習記憶   本書分三大部分來探討:第一部分的前三章,採用圖解讓讀者能快速有效了解ISO 9001品質管理系統要點條文與實務推動精神,包括國際標準介紹、品質管理系統要項、概述。第二部分為重點條文4.0組織背景至條文10.0改進要求,透過重點圖表與實務說明,啟發讀者融入工作生活化系統思維。第三部分為附錄,附錄1融合其他國際標準條文要求(ISO 13485、ISO 14001、ISO4 5001、ISO 50001),提供管理者明確推

動ISO管理審查目標;附錄2提供TAF國際認證論壇公報,企業明確從推動至宣告通過ISO驗證可預期的結果;附錄3補充適合各產業之ISO 9001:2015條文要求與適合二輪車輛之品質一致性審驗作業要求。   本書著重實務Case study個案教學,對應條文解析補充教學,有別市場專書內容,適合高中職及大學以上老師與學生深度了解ISO國際標準驗證之基本知識,更是適合產業社會新鮮人跨域學習品質管理系統之口袋書。

影響我國核能品質保證制度重要因素的探討

為了解決iso 9001:2015 pdf的問題,作者藺美慧 這樣論述:

2021年全國民意沸騰,使得沉寂已久的龍門核能發電議題又浮上檯面成熱門話題。「核能發電」到底安全不安全?「品質」到底可不可靠?核能電廠在核能營運品質保證方案的18條品保章則要求下,要確保電廠安全運轉營運,又要確保電廠可以安全的停機除役,位於第一階層品保要求的18條章則彼此間是否有哪些必需配合的規定?章則之間的規範是否清楚、妥適?制度的推動有否限制、是否通暢?執行的成效及影響為何?前述適切性以及改進建議等是本研究計畫探討的方向及重點。本研究將針對前述影響品質保證制度重要因素做探討,依據研究發現提出具體建議,以作為將來品保制度推動及修訂時之參考。 本研究依照質化分析的模式採用「文獻分析法」及「

焦點團體座談」之方式作為研究方法。「焦點團體座談」以核能從人員且受過核能品保訓練者為座談對象,本研究依品保制度的參與功能性及代表性,邀請3種類別的專業人員做為群組代表人參與座談,第1類為品保執行面的專業人員如現場工作者,第2類為品保制度訂定及管理專業人員,如品保方案制訂人員及管理層級人員,以及第3類核能品保重視的品保監督面的專業人員,如稽查員或第三方見證人員。並依照研究主旨擬訂7大訪綱,以「引導式的訪談」做為座談會討論的引導方式進行討論。經過座談會資料的整理分析,研究發現,要達成品保的貫徹執行,主要影響因素有3項:認同、訓練、巡查與稽查。經統整針對影響我國核能品質保證制度的最上層品保要求--核

能品質保證方案的18個章節,經由政策面、執行面及法制面等3面向提出歸納建議,希望能對核能品質保證制度的提升有所助益:一、以政策面而言,經營者的態度決定了核能品保推動的成效,提升主管認同度是推動核能品保首要之務。二、以執行面而言,強化廠商配合度、持續加強人員訓練並且推動核能品保文化是核能品保制度能否到功效及順利推行的重要關鍵。三、以法制面而言:提升相關人員專業及品保智能素養,訂定標準化及合理可行的工作導則與設計驗證的審查標準,才能建立妥適的作業準則及規範。

專案管理輕鬆學:PMP國際專案管理師教戰寶典(第二版)(適用2021新制考試<含敏捷管理>)

為了解決iso 9001:2015 pdf的問題,作者胡世雄,江軍,彭立言 這樣論述:

PMP證照!這樣準備保證上 所有職場新鮮人必讀、專案管理不再煩惱、適合任何職場的工作人、大幅提升工作力   □專案基礎輕鬆學   收錄專案管理之範疇、時程、成本、採購、品質等各章節,精華與重點一次呈現。   □敏捷專案輕鬆學   最新敏捷式專案管理即學即用,因應國際同步,敏捷專案管理精華一次呈現。   □記憶口訣輕鬆學   特別整理十多年教學精華120則口訣,一次就把專案管理複雜的關鍵釐清記憶。   □計算案例輕鬆學   所有關鍵計算如實獲值、時程、成本之計算,用最淺顯的案例解說,一次掌握。   □精華考題輕鬆學   收錄2021年起最新精華考題趨勢,內容豐富獨步全台,專案管理師

證照輕鬆取。   □考試回訓輕鬆學   獨家規劃完整報考流程與回訓流程,以介面完整解說,不僅考上更要活用且有效。   本書收錄最新敏捷式專案管理的概念,不僅將前版之專案管理概念用一彙整式、圖表化的方式完整呈現所有重要專案管理概念,更完整收錄國際專案管理師(PMP)最新版之考試重點。透過每章節之重點提示、精選考題,以及專案實務案例解說,讓讀者可用最簡單的方式來理解專案管理重點概念,並學以致用,進而輕鬆通過PMP專案管理認證。   此外,這更是一本撰寫專案管理觀念、各類計算與方式、考試技法的經典好書。書中帶領您熟悉專案的所有流程,融會貫通專案管理的精髓,實務的應用更可提升專案經理人在不同情境

下處理問題的能力。   本書筆者將多年來數千小時授課的精華,一次整理呈現給大家,希望能夠順利地讓讀者以最少的時間與成本取得所需要的認證!有興趣的朋友都可以從書中最入門的內容、最基礎與實用的檢定來奠定自信心與專業,一步步朝向更有效率、更好的職涯發展努力。  

應用ADDIE模式發展職能導向課程之研究—以茶葉感官專業人才中級職能課程為例

為了解決iso 9001:2015 pdf的問題,作者黃惠蔘 這樣論述:

摘  要台灣進入高齡化社會,此現象在農業大縣「嘉義」更為嚴重;嘉義縣老年人口比例居全國之冠,總人口數卻跌破50萬人,對於年輕人才的快速流失,競爭力較弱的農產業、茶產業免不了遭受衝擊。近年來政府積極推動人才發展相關計畫,欲改善產業環境並提升競爭力,以增加就業機會並挽救青年人口流失;有鑑於茶產業對專業人才之需求若渴、評茶人員的匱乏,製茶工會亦依據產業人才需求的規格來發展職能模式,希望能協助改善茶產業技術斷層,以及因能力缺口造成人才良莠不齊的問題。目前台灣茶產業缺乏一套專業的職能訓練課程,導致培訓課程難以展現其真正價值、達到學以致用的效能。嘉義縣製茶業職業工會自2010年進入TTQS系統,透過進行

「感官品評中級職能實務課程」的經驗累積,並參考行政院茶改場2016年建置的感官品評職能基準,深入瞭解茶產業人才所需條件,不斷修正、建置更符合產業需求的職能導向課程,試圖將茶產業職能等級量化,以提供勞資雙方對於”職能”能有更明確的衡量基準。本研究主要運用Gowin's Vee模型,來探討「感官品評中級職能實務課程」的主要理論與實務內容,以相關的研究議題與理論為基礎,進行辨認與探索;並利用行動研究法來進行職能課程分析、建立並驗證職能模式、規劃及發展職能導向課程,做為學術界及訓練單位培育相關專業人才時的重要參考依據,以確保職能導向課程品質管理機制;再用ADDIE教學設計模型,進行課程分析、設計與發展

,並透過學習成果評量工具,驗證茶葉感官專業人才中級職能課程的可行性、教學訓練的成效性,及學員參與實務課程後,專業能力提升的情形。希望本研究結果,亦能幫助茶產業人才招募和訓練之應用,增進學術與產業界融合、減少職能需求落差,進而提升台灣茶產業之職能、品質與國際競爭力。