淡江大學行事曆的問題，透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列懶人包和總整理

與成功有約+與成功有約祕密版(2冊)

為了解決淡江大學行事曆的問題，作者StephenR.Covey 這樣論述：

30年卓越經典 成功學大師史蒂芬．柯維 歷久彌新的人生經營策略 　　＊《與成功有約（30週年全新增訂版）》為全球出版史上最暢銷的書之一，4,000萬讀者共鳴推薦。繁體中文版暢銷逾40萬冊，影響力擴及商業職場、高階管理、團隊組織、學校教育、家庭親子……等。 　　＊《與成功有約（30週年全新增訂版）》新增「七個習慣」的實例與實踐方式，讀者更易落實及受益。 　　＊《與成功有約祕密版》為卓越經典《與成功有約》升級祕密版，濃縮成功學大師史蒂芬．柯維畢生的智慧洞見，快速精準的介紹七個成功習慣，提供有啟發的指引，助你採取行動。 　　＊套書內含《與成功有約：高效能人士的七個習慣（30週年全新增訂版）》

、《與成功有約祕密版：高效能人士的七個習慣》 　　—————— 　　《與成功有約：高效能人士的七個習慣（30週年全新增訂版）》 　　30年卓越經典　全球暢銷4,000萬冊   　　成功學大師史蒂芬．柯維 歷久彌新的人生經營策略 　　為什麼七個習慣會持續影響人們的生活？ 　　我想是因為七個習慣幫助人們發現最好的自己與生活。 　　──史蒂芬．柯維 　　父親總是說，他並未發明這些習慣，因為它們是源於普世原則或自然法則，譬如責任感、正直、豐盛及更新。 　　各位閱讀時可以感覺到，他現身於字裡行間，肯定你的價值和潛力，教導你如何在工作中、家庭裡，做個更有效能的人。    　　──西恩．柯維 　

　三十年來，《與成功有約》全球發行超過四千萬冊，是出版史上最暢銷的書之一。 　　史蒂芬．柯維提出高效能成功人士的七個習慣，引領人們打破網路時代疏離的人際關係，以七個習慣重新學習與人相處共事，他告誡我們人生是團隊運動，只有深諳「眾人」藝術的人，才能獲得最大的機會與無限的成就。 　　《與成功有約：30週年全新增訂版》是史蒂芬之子西恩融會貫通父親的成功心法且經多年實踐後，在原版《與成功有約》的基礎上，針對現代人的工作與生活型態，增添實用的新見解，讓七個習慣更容易落實在日常生活中。西恩並在書中分享父親的生活故事，讓讀者一窺成功學大師如何力行七個習慣。 　　在這令人迷茫不安的動盪時代，七個習慣幫助

你找回生活，重新得到選擇的權力，探索並發現自己最深刻的人生目的，獲得創造未來的工具。七個習慣是所有人一輩子的功課。 　　七個習慣，與成功有約 　　1 主動積極 → 擴大影響力 　　2 以終為始 → 釐清人生定位 　　3 要事第一 → 找到目標與方法 　　4 雙贏思維 → 創造最大價值 　　5 知彼解己 → 維繫人際和諧 　　6 統合綜效 → 化解衝突、找到出路 　　7 不斷更新 → 改變自己與他人的人生 本書特色 　　1.全球出版史上最暢銷的書之一，四千萬讀者共鳴推薦。職場工作者必讀、提升領導力必讀、追求心靈成長者必讀。 　　2.繁體中文版暢銷逾40萬冊，影響力擴及商業職場、高階管理、團

隊組織、學校教育、家庭親子……等。 　　3.《與成功有約：30週年全新增訂版》新增「七個習慣」的實例與實踐方式，讀者更易落實及受益。 　　—————— 　　《與成功有約祕密版：高效能人士的七個習慣》 　　卓越經典《與成功有約》升級祕密版 　　成功學大師史蒂芬．柯維畢生智慧洞見的濃縮 　　提供你雷射般精準，處處有啟發的指引 　　每天早晨花十分鐘，接觸七個習慣歷久彌新的原則， 　　你一定能做出更好的抉擇。 　　──史蒂芬．柯維 　　這世界變化太大太快，令人緊張和難以承受。史蒂芬．柯維博士在《與成功有約》一書中提出七個習慣，幫助無數人在這令人迷茫不安的時代發現最好的自己、把人生活得更有效能

，以及提升人際關係。 　　三十年來，《與成功有約》全球發行超過四千萬冊，是出版史上最暢銷的書之一。而《與成功有約祕密版》將柯維博士的真知灼見濃縮為簡短的語句、好讀好記的辭彙和引言，讓你能快速查閱參考，每天利用十分鐘吸收柯維博士的智慧，助你拿回人生主動權。 　　提升自我的祕訣，不在於一夕之間做出劇烈改變，而在於每天都讓自己獲得小小的勝利，努力做得比昨天好。如此一來，不管是在家庭裡、工作中，一切都能操之在己，發揮最大效能，全面提升人生經營策略！ 　　七個習慣，與成功有約 　　1.主動積極：擴大影響力 　　2.以終為始：釐清人生定位 　　3.要事第一：找到目標與方法 　　4.雙贏思維：創造最大

價值 　　5.知彼解己：維繫人際和諧 　　6.統合綜效：化解衝突、找到出路 　　7.不斷更新：改變自己與他人的人生 　　就算今天只應用七個習慣中的一個，你也能立即見到效果； 　　這是一生的行動，一生的承諾。 　　──史蒂芬．柯維 　　▍柯維博士經典語錄 　　➢與人相處，慢反而快，快反而慢。 　　➢從有事情發生在我們身上，到我們如何回應之間，有一個空檔，個人成長和幸福的關鍵，就在於如何運用那個空檔。 　　➢我不受制於周遭環境，我要決定自己的人生。 　　➢在成功的階梯上往上爬時，太容易碰上愈做愈拚命，到頭來卻發現你的階梯搭錯了邊。 　　➢祕訣在於不要就日程表訂定優先順序，而是就事件本身的重要性

來安排行事曆。 　　➢每當我們認為問題是「外在環境」造成的，那種想法本身就是問題。 　　➢富足心態源自厚實的個人價值感與安全感。相信世間有足夠的資源，人人得以分享。 　　➢人類最快速的溝通形式，是保有同理心。 本書特色 　　．快速精準的介紹七個成功習慣 　　．提供問題讓你反思，助你採取行動，成功度過挑戰 　　．額外附贈紅利內容，讓你持續落實及受益  

與成功有約祕密版：高效能人士的七個習慣

為了解決淡江大學行事曆的問題，作者StephenR.Covey 這樣論述：

卓越經典《與成功有約》升級祕密版 成功學大師史蒂芬．柯維畢生智慧洞見的濃縮 提供你雷射般精準，處處有啟發的指引 　　每天早晨花十分鐘，接觸七個習慣歷久彌新的原則， 　　你一定能做出更好的抉擇。 　　──史蒂芬．柯維 　　這世界變化太大太快，令人緊張和難以承受。史蒂芬．柯維博士在《與成功有約》一書中提出七個習慣，幫助無數人在這令人迷茫不安的時代發現最好的自己、把人生活得更有效能，以及提升人際關係。 　　三十年來，《與成功有約》全球發行超過四千萬冊，是出版史上最暢銷的書之一。而《與成功有約祕密版》將柯維博士的真知灼見濃縮為簡短的語句、好讀好記的辭彙和引言，讓你能快速查閱參考，每天利用十分

鐘吸收柯維博士的智慧，助你拿回人生主動權。 　　提升自我的祕訣，不在於一夕之間做出劇烈改變，而在於每天都讓自己獲得小小的勝利，努力做得比昨天好。如此一來，不管是在家庭裡、工作中，一切都能操之在己，發揮最大效能，全面提升人生經營策略！ 　　七個習慣，與成功有約 　　1.主動積極：擴大影響力 　　2.以終為始：釐清人生定位 　　3.要事第一：找到目標與方法 　　4.雙贏思維：創造最大價值 　　5.知彼解己：維繫人際和諧 　　6.統合綜效：化解衝突、找到出路 　　7.不斷更新：改變自己與他人的人生 　　就算今天只應用七個習慣中的一個，你也能立即見到效果； 　　這是一生的行動，一生的承諾。 　　

──史蒂芬．柯維 　　▍柯維博士經典語錄 　　➢與人相處，慢反而快，快反而慢。 　　➢從有事情發生在我們身上，到我們如何回應之間，有一個空檔，個人成長和幸福的關鍵，就在於如何運用那個空檔。 　　➢我不受制於周遭環境，我要決定自己的人生。 　　➢在成功的階梯上往上爬時，太容易碰上愈做愈拚命，到頭來卻發現你的階梯搭錯了邊。 　　➢祕訣在於不要就日程表訂定優先順序，而是就事件本身的重要性來安排行事曆。 　　➢每當我們認為問題是「外在環境」造成的，那種想法本身就是問題。 　　➢富足心態源自厚實的個人價值感與安全感。相信世間有足夠的資源，人人得以分享。 　　➢人類最快速的溝通形式，是保有同理心。 本

書特色 　　．快速精準的介紹七個成功習慣 　　．提供問題讓你反思，助你採取行動，成功度過挑戰 　　．額外附贈紅利內容，讓你持續落實及受益

教師職場家庭衝突與生活滿意度之研究

為了解決淡江大學行事曆的問題，作者黃俐泠 這樣論述：

目的：本研究旨在探討教師職場家庭衝突與生活滿意度之關係。研究主要對象以台灣地區中小學現職教師為主。方法：採用問卷調查法，有效問卷回收共378份，以獨立樣本t檢定、單因子變異數分析(ANOVA)及結構方程模型分析(SEM)作為分析工具。結果：研究結果發現：(一)職家衝突對生活滿意度有顯著影響。(二)工作─家庭衝突對生活滿意度呈現負向顯著影響。(三)工作─家庭衝突對生活滿意度呈現負向顯著影響。結論：在社會及經濟結構不斷變動及教育制度持續變革的情形下，教師比起以往要承擔的責任與使命感更重大，造成在工作職場與家庭生活之間出現了相當程度的衝突，影響到對生活的滿意程度。研究顯示，壓力造成的職家衝突最為明

顯，表示教師不管是從職場或是家庭中都面對著相當程度的壓力。要降低角色之間的衝突及壓力，在工作職場上，除了職場上層能將工作平均分配外，教師也可以善用行事曆、記事本、提醒工具…等，妥善分配時間，使工作能如期完成；在家庭當中，全家人共同為家庭付出，才有多餘的時間與精力去從事更多使自我放鬆的活動，讓自己的身體、心靈放鬆後，生活滿意度當然也隨之提高。關鍵字：職家衝突、工家衝突、家工衝突、生活滿意度