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最後網站Dcard_狄卡科技股份有限公司 - 面試趣則補充：［HR]為什麼想加入Dcard？ 大學期間一直有使用D... 錄取. 無筆試.
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人資面試dcard的網路口碑排行榜
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#1.面試-人資 - 工作板 | Dcard
我沒有做過人資的經驗，有做過三份工作加起來快三年的服務業經驗，但是真的想試試看，所以找到了可以無經驗的人資，第一場面試是人資主管（面試了30 ... 於 www.dcard.tw -
#2.面試中如何詢問企業對自己的評價(邀請版上HR - Dcard
謝謝大家喜歡我的個人小分享~，留言區有人詢問該如何問面試評價，就個人的經驗提供給大家參考，因為我是求職者的角度，很歡迎版上的HR、主管， ... 於 www.dcard.tw -
#3.面試到一半「被人資請出場」她秒臉綠！全場反讚：要慶幸
該名女網友在社群平台《Dcard》上以「面試到一半被說可以離開了」為題發文，表示前幾天去面試企劃助理的工作，「抱持著就算不是本科但有機會就去試試的 ... 於 www.nownews.com -
#4.Dcard_狄卡科技股份有限公司 - 面試趣
［HR]為什麼想加入Dcard？ 大學期間一直有使用D... 錄取. 無筆試. 於 interview.tw -
#5.面試後面試官問有沒有問題 - 工作板 | Dcard
如題，我在面試前也有查網路上各種建議，這次我面試分兩次，一次是和進去後帶自己的主管面試，第二次是跟人資面試。第一次面試完發現跟主管工作價值觀 ... 於 www.dcard.tw -
#6.不想努力了？大學生瘋傳「湊字數神器」 報告爽拿60分 - 觸mii
其實過去在論壇《Dcard》、《PTT》就有許多人討論使用「唬爛產生器」偷懶交報告，有人笑說，「相見恨晚QQ」、「太好用了吧」、「真的滿煞有其事的」、「我 ... 於 www.truemii.com.tw -
#7.遠端面試不踩雷！Dcard 團隊& 求職者準備攻略大公開 - Yourator
Dcard 的HR 團隊提前準備好各類視訊服務設定指南（對，我們還準備了不只一種xD）。簡單來說就是一份instruction 文件啦，在第一時間協助團隊夥伴快速熟悉 ... 於 www.yourator.co -
#8.差點被騙去柬埔寨！台男親面試曝「洗腦話術」：太可怕
原PO在Dcard發文表示，自己前陣子換工作，面試到一家台中勤美附近的電腦公司的外派柬埔寨資訊人員，「面試會 ... 網揪「台灣人資」驚爆：8月送走3個人. 於 www.chinatimes.com -
#9.Dcard 擴大招募中！HR 團隊解密人資心聲以及Dcard 的工作日常
Dcard 的用戶超過400 萬，每月的不重複訪客達1500 萬，單月的網頁瀏覽次數. ... 面試經驗談 ... HR 團隊解密人資心聲以及Dcard 的工作日常｜工作甘苦. 於 www.1111.com.tw -
#10.Dcard - 卡友：準備開104履歷？差不多可以交接了？ B11 同事 ...
面試 經驗分享｜Dcard Content Manager 內容經理｜104職場力. ... 到尾這家的人資都只跟我用104約時間及傳訊息，即使我再次留了電話彼此有保障我反而不喜歡一直打電話來 ... 於 cn.odszkodowania-kontakt.pl -
#11.血淚行事曆翻版？「杜拜淘金鏈」也被挖出網嚇瘋
近來盛傳有台灣人被「國外高薪工作」等工作待遇吸引，被騙去柬埔寨、緬甸等 ... 對此，PTT上的原PO指出，2021年9月這群新鮮人在Dcard上討論杜拜工作的 ... 於 www.mirrormedia.mg -
#12.＃分享台積電人資視訊面談一小時 - 科技業板 | Dcard
大家好，前幾天與台積電主管視訊面談結束後，D+5人資打電話給我，內容提到兩個職缺的主管對我評價都不錯，想請我排序意願，一方面跟我約人資視訊面試 ... 於 www.dcard.tw -
#13.面試新公司回人資「一句話」！眾人臉綠了：100％被刷掉
該名女網友在社群平台《Dcard》上以「男友對面試公司HR用注音文」為題發文，表示男友剛出社會在找工作，最近卻對面試公司的人資用「注音文」，讓她覺得很不妥，不過 ... 於 beanfun.com -
#14.關於面試的無聲卡...(人資請解答 - 工作板 | Dcard
我最近面試了幾個"大"公司例如滑X洪X人X經X委X利X...，面試後人資都會說：不管結果如何都會通知你，不會讓你不知道以免浪費你寶貴的時間~， ... 於 www.dcard.tw -
#15.群聯人資面談請益 - 科技業板 | Dcard
（更） 可以直接看B15 B22-3 B22-42 的解釋，最近有幸的挺進了群聯人資面試，為了想要好好把握與表現獲得Offer，想詢問各位前輩大大們是否可以分享 ... 於 www.dcard.tw -
#16.人資晚上很勤奮？ - 工作板 | Dcard
我是HR 最近很想換工作（公司的工作分配非常不均）工作到厭世的時候我就會故意在詭異的時間發面試邀請或是回信給求職者（當然不會打電話吵人家啦）想說 ... 於 www.dcard.tw -
#17.為什麼想當人資？該怎麼回答 - 工作板 | Dcard
最近投了不少人資的缺，有收到一些面試，但我大學是念商管的，每次被問，我都說因為某堂人資課啟發我+喜歡與人溝通，感覺動機不是很強⋯，感覺面試 ... 於 www.dcard.tw -
#18.S2EP20 | Dcard HR 團隊解密人資心聲以及Dcard 的工作日常
負責招募的HR（Human Resources），常常是我們求職時第一個與企業接觸的人，也決定了我們的履歷會不會被傳遞到下一個階段。之後的面試、報到也是由HR 負責引領我們進入 ... 於 podcasts.apple.com -
#19.面試被問一事遭打槍！人資喊不錄取
不過，就有一名女網友指出，面試時總是被提問「一事」，且結果都沒被錄取，讓她崩潰直喊「工作真的很難找....」。 原PO於《Dcard》上發文， ... 於 news.openpoint.com.tw -
#20.台積HR面試 - 科技業板 | Dcard
最近要面人資了，想請問之前面試因為調場那邊沒講好，所以被婉拒，這次主管有提醒要好好想一下這個問題，主要是覺得我給的理由不太算理由， ... 於 www.dcard.tw -
#21.更/HR角度談常見的面試大忌 - 工作板 | Dcard
很多面試教學會說不要批評前公司，不要問薪水，我不是很苟同， ... 不過，每家公司做法不同，有些是人資有仔細看過，但實際面試主管沒看過，或是部門 ... 於 www.dcard.tw -
#22.去個面試被侮辱 - 工作板 | Dcard
事情經過為，由於在找工作，所以或多或少會被公司邀約過去面試，但所以在接收到人資的電話敲定時間後當天過去也都是準時的（早點也就提早10分鐘到達） ... 於 www.dcard.tw -
#23.[心得] 網訊電通/三創/Dcard 客服面試- K_hot板- Disp BBS
面試 前人資會先用郵件的方式傳送該公司的應徵資料表填寫之後面試當天攜帶紙本履歷去面試 公司總部在11樓先到11樓櫃檯換證件之後人資會出來帶你 於 disp.cc -
#24.想聽大家遇到機車人資的故事 - 工作板 | Dcard
我先來說好了，因為時間太久了憑印象儘量還原，人資，我，：為什麼想來我們公司？：我想要進入貴公司的原因為$@%#（以下省略，反正是誇獎面試公司， ... 於 www.dcard.tw -
#25.遇到沒禮貌的人資會怎麼做 - 工作板 | Dcard
如題，最近準備畢業，所以開始面試找工作，基本上面試的前幾關都是主管、大主管，走到後面才會是人資。和主管們面試的時候相談甚歡，很尊重面試者。 於 www.dcard.tw -
#26.求職者遇面試主管遲到一小時會等嗎？ 網：「太不尊重人」
日前有卡友在全台最大年輕人社群Dcard 上的工作版發文「面試主管遲到一個多小時會等嗎？」，原PO 在文中提起自己公司部門最近在招募新人，而上週人資 ... 於 today.line.me -
#27.Dcard - #工作【離職HR實習生給科技業面試者的小建議】...
工作【離職HR實習生給科技業面試者的小建議】 https://www.dcard.tw/f/job/p/1151134 哈囉大家好，我是最近剛從科技公司離職的人資實習生， ... 於 zh-tw.facebook.com -
#28.直擊！Dcard人資經理遠端工作的一天：又不是控制狂 - 美麗佳人
因應防疫，許多企業紛紛啟動全員遠端工作，Dcard狄卡科技更是超前部署，3月中就開放員工在家工作。Dcard人資經理彭睦潔Helen怎麼遠端管理員工數達上百人的Dcard？ 於 www.marieclaire.com.tw -
#29.[心得] 十家HR職位面試心得分享_2 (文長慎服用) - 看板Salary
各位在Dcard工作的感想？ 2.為何會在不到2年內擴編3個HR？ -------- 【聯強國際股份有限公司】 ‧職缺：人資人員_台北(擴編) ‧職缺簡介：一開始會先以 ... 於 www.ptt.cc -
#30.人資
人資 · 人資圈盛傳最狂的假：生理假 · 面試沒上就算了，還被白痴人資雷到 · 人資角度談招募流程 · 人資通常都什麼科系畢業的阿 · HR薪水是不是太高了？ · 婉拒Offer時跟HR說了不 ... 於 www.dcard.tw -
#31.面試經驗分享｜Dcard Content Manager 內容經理 - 104職場力
面試 準備內容 – Work Mapping – 自我介紹 – 研究公司 – 額外功課 – 想問的問題 面試流程 – 面試邀請與公司導覽 – 人資面談 – 用人主管面談 於 blog.104.com.tw -
#32.對於104主動來問要不要面試的人資很感冒- 工作 - Dcard
對於104主動來問要不要面試的人資很感冒 · B140 也找得到） ① A公司跟我約2:30面試結果因為主管還在面上一個人選遲到了20分鐘而且是我去問櫃台姊姊還要 ... 於 www.dcard.tw -
#33.人物專訪——彭睦潔(Dcard：Talent Acquisition Manager)
一開始彭睦潔只是單純抱著聊一聊的心態去面試Dcard的人資職缺，但聊了以後才發現，Dcard從團隊、老闆到整個公司，都是真心在意「人」的。他們在意組織的 ... 於 ntubadb.herokuapp.com -
#34.Dcard面試Resources & Tutorials | CakeResume
HR 團隊解密人資心聲以及Dcard 的工作日常. 負責招募的HR（Human Resources），常常是我們求職時第一個與企業接觸的人，也決定了我們的履歷會不會被傳遞到下一個階段。 於 www.cakeresume.com -
#35.台積人資面試注意事項？！ - 科技業板 | Dcard
大家好，我今年理工碩畢，小弟之前面過了台積幾次但都沒面到人資，上周面試了兩個職缺（PE），本周收到了人資面試邀請，想問面試人資有什麼需要留意的 ... 於 www.dcard.tw -
#36.人資面試Dcard、hr面試流程、hr面試意思在PTT/mobile01評價 ...
在人資面試Dcard這個討論中，有超過5篇Ptt貼文，作者PolarBear84也提到各位年薪千萬的前輩安安最近想靠架設網站把自己做好的作品、技術筆記等等整理起來， 想把放 ... 於 blockchain.reviewiki.com -
#37.【面試】人資實習面試問題全公開 - 工作板 | Dcard
我是誰，嗨，我是提姆。大學就讀語言科系，目前為人資研究所的學生，我有外商美妝快消、本土金控、日商科技新創的人資實習經驗。一直想聊聊人資路上的 ... 於 www.dcard.tw -
#38.台積面試人資 - 科技業板 | Dcard
各位好，最近有幸在4/13及4/19時分別面試了台積的兩個職位，但都還沒接到人資的電話，想請問這樣是不是沒什麼機會了呢？QAQ - 台積,人資,面試. 於 www.dcard.tw -
#39.亞東科技大學
亞東科技大學於民國五十七年十月，在遠東集團創辦人徐有庠先生的「弘文明德，育才興國」理念下創設，初名「私立亞東工業技藝專科學校」，為全國第一所私立二年制專科 ... 於 www.aeust.edu.tw -
#40.想應徵人資HR~ - 工作板 | Dcard
怎樣才可以被選為人資求解 ，求心歷史- 應徵,人資,工作,工作經驗. ... 不是相關科系，也沒有相關人資經驗想說丟看看職缺結果就被找去面試，也順利 ... 於 www.dcard.tw -
#41.台積人資問題請益 - 科技業板 | Dcard
各位大大您好，小弟去年年底有面試台積預聘，人資、資歷查核都有跑完，不過後來收到感謝信，想請問近期在面試新的部門，還需要再面試人資一次嗎？ 於 www.dcard.tw -
#42.求職哥LINE人資「1用詞」慘了！過來人篤定100%被刷：超不OK
這名女網友在Dcard上，以「男友對面試公司HR用注音文」為題發文，提到男友剛出社會找工作，日前收到面試公司人資的訊息後，便回覆「豪的!我知道ㄌ」。 於 finance.ettoday.net -
#43.與HR面談需注意？ - 工作板 | Dcard
與HR面試時，自我介紹的內容跟當初面談單位主管的都是同樣的，這樣可以嗎？ ... 我第一關是人資自我介紹完就是問履歷一件一件問把時間切很細問很細 ... 於 www.dcard.tw -
#44.女連收兩封報到信竟藏「職場大忌」！網驚呼：快裝傻 - Tvbs新聞
近日有網友發文分享她成功面試完準備報到時，卻收到人資寄了兩封給自己的 ... 原PO在Dcard上以「HR寄錯信」為題，發文表示「最近剛應徵上一份客服收銀 ... 於 news.tvbs.com.tw -
#45.分享面試不會告訴你的事&人資工作甘苦談 - Dcard
想發這一篇文已經想了一年了卻遲遲因各種因素作罷近期離開了人資工作，找工作找的心很累也很感謝很多人將面試過程放上平台分享於是決定發這篇文， ... 於 www.dcard.tw -
#46.面試人資狂問這題！網揭秘密：是屎缺
生活中心／魏君程報導面試過程中必須要步步為營，才能獲得資方的青睞。日前有網友在Dcard中以「上週五面試被問到的問題」為題發文，表示在面試過程 ... 於 tw.tech.yahoo.com -
#47.人資招人流程 - 工作板 | Dcard
好奇人資是怎麼評估履歷的？是依照主管要求去找人，做第一審核，之後面主管，若投主管緣，將可以錄取，還是，自己評估，找他人來面試，達到自己有在 ... 於 www.dcard.tw -
#48.人資助理offer 不知道是否該去 - 工作板 | Dcard
大家好！我是今年六月的畢業生，但最近開始找工作了，前幾天面試到一間上市公司的人資助理，這幾天他們通知我錄取了。我的工作主要就是每天打電話然後 ... 於 www.dcard.tw -
#49.年過30歲應徵工讀很瞎？網2點分析：根本超賺 - MSN
文章一出，原PO獲得一票網友支持，「蠻多人這樣的，除了增加收入之外， ... 一些技能（看工作而定，正職工作久了會膩）」、「我是從事人資工作者，我 ... 於 www.msn.com -
#50.#問台G中科人資面試 - 科技業板 | Dcard
想請問原本人資面試請我用視訊面試，後來傳訊息來說改電話面試， ... 謝謝，想順便請教助工的英文考試如何，下禮拜一要考，詢問考- 問,中科,人資. 於 www.dcard.tw -
#51.台積人資面試 - 工作板 | Dcard
最近要被人資面試，但看板上都是電話面試，但我是視訊面試，有什麼要特別注意的嗎，人資面試都問什麼問題呢，很多都說閒聊而已，但我還是很緊張- 台積 ... 於 www.dcard.tw -
#52.面試官「最難聽的話」羞辱應徵者唬爛？薪資32K稱都聘台清交 ...
「Dcard出社會」在臉書分享這篇引發議論的發文，應徵男網友表示，當時面試官 ... 應徵者表示，是該公司人資主動發email邀約面試，豈料面試官繼續嗆 ... 於 www.appledaily.com.tw -
#53.台灣實習生擠進道奇一窺豪門球隊如何賺錢 - HiNet生活誌
全美各地總共有6000多人申請，經過4輪的面試，最終選出10多人進道奇隊各部門 ... 在人資部門的安排下，實習生每週都有機會與各部門主管座談，上至球團 ... 於 times.hinet.net -
#54.人資Dcard - 軟體兄弟
我在人力資源領域裡，招募工作的時間最長，基本上我都會自己看履歷表，也會直接面試人選。以下狀況，不少負責招募的HR都常碰到，有些HR會 ... ,2021年3月19日— 好奇問一下 ... 於 softwarebrother.com -
#55.人資約面試時間還沒有出來 - 工作板 | Dcard
我想請問一下人資有打電話給我問工作上的一些事情然後有傳email跟我說這禮拜他們忙星期一會問主管面試時間後在跟我說叫我這週末先準備英文但是都過3天 ... 於 www.dcard.tw -
#56.面試明明很順利，為什麼最後還是沒錄取？她歸納10點原因
面試 過後，倘若面試主管相當滿意你的表現，那麼，規模較大的企業最後在決定是否要聘用你進公司之前，所經歷的最後關卡考驗就是背景調查，人資單位將會透過你所提供的前 ... 於 www.storm.mg -
#57.當人資好累 - 工作板 | Dcard
現在都月底最後一天了，這個月一定要做投保薪資調整- 好累,人資. ... 連工作內容都做不好面試邀請還會打錯字時間還會排錯還會砍薪水. 於 www.dcard.tw -
#58.錢多事少無經驗可？找工作最該避免的7大求職陷阱 - 遠見雜誌
對一般正常的公司來說，除了求職者最基本的資訊需要讓人資部門知道以外，其它的 ... 圖／把面試的地點和家人朋友交代清楚，更能確保自身安全。pexels. 於 www.gvm.com.tw -
#59.約面試被求職者「回問一句」 人資當場傻眼秒刷掉 - CTWANT
一名人資在《Dcard》發文並貼出一與求職者的對話，他表示公司是一家做進出口物流的，現正在找能居家工作的客服人員。由於公司為遠端工作，採視訊面試， ... 於 www.ctwant.com -
#60.面試該問人資什麼？過來人親授「必吐1句」：最重要 - 三立新聞
原PO在Dcard指出，由於主管已經告知工作內容了，104網站上也清楚寫了公司福利， ... 目前為止這樣回答都沒什麼問題，每次面試也都和老闆、人資聊得很 ... 於 www.setn.com -
#61.請問人資大大照會的流程 - 工作板 | Dcard
最近在找新工作，HR要求要填寫前主管的聯絡電話，大家會留還是不會留？大概在哪個階段，會真的打去Reference check？那想問有公司會連面試都沒面試， ... 於 www.dcard.tw -
#62.一起來尬聊｜Dcard人資傳授面試、履歷撰寫技巧 - YouTube
掌聲歡迎 Dcard人資 彭睦潔，她要與大學生、社會新鮮人分享，到底履歷要怎麼寫？有需要寫落落長的人生經歷嗎？還有 面試 要注意什麼細節？ 於 www.youtube.com -
#63.我看過的履歷和自傳，九成都不合格！7個寫好履歷的建議|經理...
一起來尬聊｜Dcard人資傳授面試、履歷撰寫技巧，還有要怎樣才能進Dcar... 於 megafilesqhxty.sa.com -
#64.科大男面試慘遭「最難聽的話」狂羞辱主管：32K只聘台清交碩士
面試 時遇到性格不同的主管，過程往往會大相逕庭。有位網友就在Dcard分享，受到外商人資邀請，到研發單位面試助理工程師，卻沒想到過程中面試官非常不 ... 於 news.ebc.net.tw -
#65.面試後人資才「電話核薪」，還來得及談薪水嗎？前輩教你該 ...
1.面試後電話核薪，通常是人資在「確認聘僱」前，才會透過電訪的方式與「準員工」確認「最終薪資數字」，是非常正常且常見的流程。2.如果人資核的薪資 ... 於 www.businessweekly.com.tw -
#66.求職者面試前提出「這問題」！人資傻眼秒刷掉：這是最基本的吧
生活中心／林孟蓉報導企業在應徵人才時，除了會先透過求職者的履歷進行篩選，面試的過程與第一印象也是很大的關鍵。1名擔任人資的網友就表示， ... 於 www.4gtv.tv -
#67.面試最後問「還有沒有問題」？ 人資出面解釋：我也怕 - 聯合報
原PO於Dcard上以「面試被問到『請問您還有沒有其他問題？』可以問什麼？」為題發文，表示常常在面試快結束時，遇到面試官詢問「有什麼問題要問嗎？」時， ... 於 udn.com -
#68.殺手級面試題！你下班後都做什麼？職場專家：千萬不能這樣回...
在面試壓力下，如何巧妙回應不支吾、如何不被激怒，在在都是決勝關鍵。在人資界閱人無數的許書揚，教你求職、換工作時面對「陷阱題」的好EQ！ 於 www.cheers.com.tw