投影片背景的問題，透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列懶人包和總整理

PowerPoint 職場應用 武功密笈

為了解決投影片背景的問題，作者林國榮 這樣論述：

輕鬆掌握各種簡報處理與效果製作， 現在就全面領略PowerPoint的極緻表現！   　　PowerPoint是目前設計多媒體簡報的主要軟體之一，其強大的功能使其能在眾多的多媒介體簡報設計軟體中脫影而出。   　　本書包含行政管理、財務統計、商業簡報、企劃報告等精采實例內容，即使是初學者也可以輕鬆掌握各種簡報處理與效果製作。課程內容特別針對Power Point入門及進階讀者的學習安排，也非常適合簡報應用、商業對話等報告場合學習應用。   　　全書均採用實務應用實例進行課程演練，為讀者詳細講述PowerPoint的各種應用與操作技巧，希望透過本書的學習，讓您不只是熟悉軟體的操作，還能快速將

所學的知識輕鬆應用於實際工作之中。   　　透過本書您可以快速學會下列文件製作： 　　◎ 履歷表 ◎ 公司宣傳簡報 ◎ 學習型組織特徵圖 ◎ 區域網路建設任務分配甘特圖 　　◎ 組織結構圖 ◎ 營業狀況統計圖 ◎ 企業招聘流程圖 ◎ 動畫式圖表 ◎ 製作教學簡報 ◎ 百科知識測驗 ◎ 簡報相簿 ◎ 產品導覽 ◎ 改革企劃案

投影片背景進入發燒排行的影片

手機遊戲玩家之人格特質、遊戲行為與基本需求滿意度相關研究：以寶可夢GO為例

為了解決投影片背景的問題，作者王映舜 這樣論述：

本研究旨在探討寶可夢GO 手機遊戲玩家之人格特質、遊戲行為與基本需求滿意度之間的關係，研究者採問卷調查法，使用「IPIP 五大人格量表簡版」、「遊戲行為量表」及「基本需求滿意度量表」為研究工具，透過立意取樣網路調查法獲得1686 份有效問卷。將調查資料以描述性統計方法、獨立樣本t 考驗、單因子變異數分析、積差相關分析、逐步迴歸分析及徑路分析統計方法進行分析。研究結果如下：一、 寶可夢GO 玩家人格特質之外向性、友善性及嚴謹性為中高程度、情緒穩定性及智性/想像性為中等程度；而遊戲行為之身體活動、社交互動及旅遊移動為中等程度；基本需求滿意度之生存需求、愛與歸屬需求、權力需求、自由需求及樂趣需求皆

為中高程度。二、 不同性別、年齡、教育程度及職業狀態在人格特質、遊戲行為及基本需求滿意度上有部分顯著差異。三、 寶可夢GO 玩家之人格特質、遊戲行為與基本需求滿意度彼此達顯著正相關四、 寶可夢GO 玩家之背景變項、人格特質與遊戲行為對於所有基本需求滿意度之聯合預測皆有顯著效果。五、 寶可夢GO 玩家之遊戲行為對人格特質之外向性、友善性及智性/想像性與生存需求滿意度、權力需求滿意度、自由需求滿意度與樂趣需求滿意度之間有中介效果。六、 寶可夢GO 玩家之遊戲行為對樂趣需求滿意度、生存需求滿意度、權力需求滿意度與自由需求滿意度有顯著正向影響。根據本研究結果，提出對手機遊戲公司、諮商輔導人員與未來研究

之建議。

會動的PowerPoint職場簡報2000例：剪貼就能用，讓內容變生動的範本素材大集合(附光碟)

為了解決投影片背景的問題，作者河合浩之 這樣論述：

 一份好的簡報決定在用字、圖表、配色，能夠清楚傳達報告的內容以及重點式地將訊息傳達給觀者。 靈活運用2000個Powerpoint素材及內容，輕輕鬆鬆做出與眾不同的簡報！ 範例附贈的物件與動畫都能直接複製&貼上，範例版本多樣，可隨心所欲修改內容。 適用2016/2013/2010版本，不用擔心換台電腦，簡報樣式走位、失去最佳狀態！   本書的三大優點 1. 簡報形式投影片瞬間完成！ 2. 利用投影片做成的簡報讓人印象深刻！ 3. 別具風格的PowerPoint！自然學會！  簡報投影片輕鬆升級！ 「常常花一堆時間利用PowerPoint 製作投影片，效果卻不

盡理想。」本書滿足您「利用動畫效果製作淺顯易懂的投影片」這項願望吧！ 收錄超過2000個素材，包含投影片背景、預先設定動畫和轉場等特殊效果的各種物件（文字、圖形、圖表等等）、圖示等等，複製貼上即可直接套用。 Point1 所有素材都能套用動畫效果！ Point2 「轉化」、「縮放」素材收錄其中！ Point3 投影片種類豐富任君挑選！ Point4 拷貝貼上，可隨意自行修改內容！

多目標決策分析長照機構火災風險指標之研究

為了解決投影片背景的問題，作者林哲瑋 這樣論述：

近年來接連發生多起長照機構、護理之家火災事件造成傷亡，引起社會大眾及政府高度關注，該機構雖皆符合國內法規及相關法令之要求，但仍不免發生火災致死之憾事，凸顯出合法並不能代表安全，針對上述機構火災風險辨識之管控，實為刻不容緩，本研究主要運用多準則決策分析尋找該相關機構隱藏之火災風險因子，藉以進行追蹤改善或建立調和方案，以提升長照機構消防及公共安全，同時具備減災思維，以符合人文社會需求及民眾之期望。研究結果發現不分領域長照機構火災風險辨識指標整體權重主指標前3 名分別為「消防安全」權重23.39％、「人文因子」權重23.15％及「火災預防」權重21.24％，其整體次指標前5 名分別為「自動式滅火系

統」權重8.59％、「情境式消防編組演練」權重7.48％、「自動式警報系統」權重6.49％、「火源/防火管理」權重6.15％、「消防安全設備親和友善」權重6.00％；從中可得知設置「自動式滅火系統」，如自動撒水設備或火警自動警報系統等，應列為優先第一順序進行檢討，同時考量人文社會角度與機構實際現況，在合理範圍或有預算能力下完成自動式滅火系統之建置並搭配情境式消防編組演練進行檢討與風險註記，達到公共安全及消防安全雙贏之目標。「經濟合理、安全有效」作為消防安全設備設計施工及改善的評估準則，以合理的預算規劃施工，有效為機構控制預算支出，降低不必要的預算支出及消防安全設備損耗，藉由親和可及可行的投資作

為，落實防減災效益，建立「自己財產，自己保護」之減災思維，透過情境式火災風險辨識演練模擬最少人力及最壞且合理情境，驗證自衛消防編組緊急應變能力是否足夠，同時強化長照機構自動式滅火能力，透過火災風險辨識與檢討分析，尊重災例、翻轉思維，非迷戀督考及評鑑制度，研擬合宜火災風險辨識之調和方案。關鍵詞：多目標決策、長期照護機構、一致性模糊偏好、火災風險辨識指標。